SANTO DOMINGO.- Con la asistencia del Ministerio de Administración Pública (MAP), el Ministerio de la Juventud desarrolla los levantamientos correspondientes para impulsar mejoras en la estructura organizacional y en la gestión de la institución, a través del Modelo Marco Común de Evaluación (CAF), iniciando con las áreas administrativas y de recursos humanos.

El titular del MAP, Ramón Ventura Camejo, giró una visita a la ministra de la Juventud, Robiamny Balcácer, quien explicó que esa entidad está centrada en la tarea de organizar su personal y los diferentes departamentos con la profesionalidad técnica que promueve el MAP, y de esta manera brindar un servicio óptimo a los jóvenes dominicanos.

Por su parte, Ventura Camejo observó la conveniencia de trabajar con la juventud por su capacidad de promover los cambios y de revolucionar los esquemas.

En el encuentro se acordó iniciar con los trabajos para la implementación de la metodología CAF, que también están vinculados al tema de la calidad en el desempeño, así como a la definición de la estructura organizativa, el área de cargos y los puestos de trabajo. También implica la valoración y el tema salarial, desarrollar el modelo de reclutamiento y selección del personal, y por último, la evaluación del desempeño en la gestión.

Los técnicos del MAP explicaron que los trabajos finalizan con la implantación del sistema de Carrera Administrativa y de Relaciones Laborales, con miras a eficientizar los servicios.

Completado el trabajo inicial, se explicó, que el Ministerio de la Juventud estará en capacidad de firmar un acuerdo de desempeño institucional con el MAP a fin de implementar el plan de mejora para su fortalecimiento organizacional, y de esta manera perfeccionar la calidad de sus servicios.

La asistencia que prestan los técnicos del MAP al Ministerio de la Juventud comprende desde el establecimiento de los subsistemas de gestión hasta la utilización de herramientas informáticas como el “Portal Concursa”, para la publicación de todos los concursos de las instituciones públicas, a través del cual reclutan y contratan el personal.