La salud en El Seibo

Señor director:
La provincia cuenta con 2 hospitales públicos, con dotación de 126 camas, con 2 camas por mil beneficiaros, y 24 establecimientos de salud de primer nivel de atención (ninguno de los servicios de salud han sido habilitados por el MSP, para prestar servicios, tal como lo manda el Art. 100 ley 42-01), oferta que organizada y utilizando instrumentos de gestión como: a) Sistema de Información General en Salud Automatizado, b) Sistema de Administración Contable Financiara, c) Manual de Organización de Hospitales, d) Sistema de Gestión de Residuos Hospitalarios, e) Sistema de Mantenimiento, f) Plan de Mitigación de Emergencia y Desastre, g) Plan de Calidad de la Atención, h) Unidad de Mercadeo y Ventas de Servicios, i) Protocolos de atención, j) Cuadro de mando, entre otros, diseñados en proyecto Fonhospital y no implementados, estaría en capacidad de satisfacer las necesidades de salud de la población con oportunidad y calidad.

Para el 2014 la red pública de servicios de salud de la provincia El Seibo contaba con un total personal 472 profesionales, técnicos, otros, aumentando para el 2018 en 64 nuevo personal para un total 536 (sin impacto en los indicadores). Se deberá realizar análisis de la oferta de personal y su consistencia con la demanda, perfil epidemiológico y morbi mortalidad.
La cantidad de médicos para 2014 fue de 150 con relación 2.4 médicos por 1,000 habitantes, el promedio para la Región de las Américas 1.8 por mil habitantes, para un superávit de 0.6, en cambio para el 2018 contaba 178 médicos, relación 2.9 médicos por mil habitantes para superávit 1.1 por mil habitantes (68 médicos).

En cuanto a las enfermeras para el 2014 se disponía de 51 para 0.8 por mil habitantes, el promedio de enfermeras en la Región de las Américas es de 3 enfermeras por mil habitantes, por tanto un déficit 2.2, habiendo aumentado en el 2018 en 7 enfermeras para un total de 58 una relación 0.9 enfermeras por mil habitantes para un déficit de 2.1 (129 enfermeras), además de este déficit, se deberá realizar análisis de la oferta de personal y su consistencia con la demanda potencial de salud.

En la Provincia se tienen aproximadamente 3,069 adultos mayores que corresponderían al Régimen Subsidiado, por tanto beneficiarios de Pensión Solidaria ley 87-01 (proceso aún no iniciado) los mismos que recibirían RD$ 6,000.00 mensuales, con un costo anual de RD$ 239.3 millones, con gasto público salud nacional de 3% PIB.

Atentamente,

Dr. Daniel Guzmán