El Banco Interamericano de Desarrollo advirtió que millones de latinoamericanos corren el riesgo de terminar sus vidas en la pobreza si los países de la región no reforman sus sistemas de pensiones,

Las razones: una mayor esperanza de vida, una bajada importante de la natalidad y una alta informalidad del mercado laboral.

La entidad dijo que para discutir los retos de las pensiones, creó la Red de Mercados Laborales y Seguridad Social (RMLSS). La Red se lanzó oficialmente este mes donde representantes de 17 países de América Latina y el Caribe encargados de políticas laborales y de protección social se reunieron para buscar opciones para incrementar la cobertura de los sistemas de seguridad social.

La entidad precisó que la esperanza de vida en América Latina ha subido drásticamente, si en 1970 el ciudadano medio no llegaba a los 60 años, en 2005 ya superaba los 70 y su esperanza de vida sigue aumentando gracias a mejores dietas y avances médicos.

Por ejemplo, países como Costa Rica tienen una esperanza de vida comparable a países nórdicos: 79 años para los hombres y 80 para las mujeres. Y si ahora mismo en América Latina la población mayor de 65 años no llega al 7 por ciento de la población total, en 40 años este porcentaje casi se triplicará, rozando el 20 por icento, según datos del BID.

Estos cambios demográficos se deben a una tasa de natalidad que ha disminuido sustancialmente.

Si en el año 2000 una pareja jubilada tenía como promedio 6 hijos, en el lustro de 2020 esta cifra no llegará a un promedio de 4 y en 2030 solo serán 3. Todo esto significa que habrá cada vez menos trabajadores e hijos para apoyar a las personas en sus últimos años de vida, aumentando así el riesgo de que en la vejez los ciudadanos caigan en situación precaria.

A esto hay que unir la gran informalidad de los mercados laborales en América Latina.

Millones de personas trabajan en la economía informal. Algunos son trabajadores autónomos o de cuenta propia trabajando de forma irregular, otros son asalariados pero la empresa donde trabajan no cotiza por ellos.

Estos trabajadores informales, además de carecer de pensiones cuando se jubilen, generalmente no tienen acceso a los sistemas públicos de salud a los que tienen acceso los trabajadores formales.

Según datos del BID, se estima que en la región 43 por ciento de los trabajadores asalariados no está cubierto s por un sistema de pensiones.

Por ejemplo, en México hay 22 millones de asalariados pero sólo unos 14 millones están en la Seguridad Social, señala Santiago Levy, Vicepresidente de Sectores del BID. A este número hay que añadirle los millones de personas que trabajan por cuenta propia o en empresas familiares.

UN APUNTE

Mayoría sin cobertura

El estudio indicó que en América Latina el 43 por ciento de los trabajadores no está cubiero por los regímenes de seguridad social, debido en parte a la gran informalidad.en república Dominicana se estima que más del 50 por ciento de los trabajadores son informales.