El Consejo Nacional de Zonas Francas, ante los reclamos de aumentos de salarios procedentes de diversos sectores, advirtió que un aumento “desproporcionado” de los mismos podría tener un efecto contrario al deseado, debido a que, en el caso particular de ese sector provocaría que las empresas se vayan del país. La licenciada Luisa Fernández Durán, directora ejecutiva de la entidad estimó que en el sector de las zonas francas el tema salario no es motivo de conflicto, porque los mismos se discuten cada dos años en una comisión tripartita conformada por el Estado, sindicatos y empresarios.

Dijo que en ese sector el sueldo mínimo es 25% mayor que lo establecido, pues incluye transporte, seguridad social, dispositivos médicos, comida e incentivos por producción,

La funcionaria emitió sus consideraciones al participar en el programa Toque Final, por Antena Latina.

Afirmó que las zonas francas pagan alrededor de 20 mil millones de pesos anualmente. “Las zonas francas generan 159 mil empleos, lo que quiere decir que hay más de doscientas mil familias que viven de las mismas”, precisó.

Informó que han llegado a batir récords, alcanzando exportaciones por encima de los cinco mil millones de dólares.

Aclaró que cuando el Banco Central da las cifras del monto de exportaciones de las zonas francas no incluye los servicios, los cuales no están estipulados para sumarse en las exportaciones.

Destacó que han comenzado a incorporar compras del mercado local, que actualmente está en 29 mil millones de pesos, “y los encadenamientos productivos siguen acelerándose”.

“Las zonas francas aportan al Infotep 28 millones, pagan de seguridad social cuatro mil millones de pesos, de energía casi 500 millones y todas las operaciones que hace zonas francas se sienten de una forma extraordinaria en la economía nacional”.