El presidente de la Confederación Nacional de Unidad Sindical (CNUS) denunció ayer que un número considerado de empresas se han negado a pagar el retroactivo a junio del salario mínimo como fue acordado con los empresarios recientemente luego de intensas negociaciones para lograr un reajuste salarial.

El sindicalista Rafael -Pepe- Abreu, señaló que incluso, las empresas que pagan un salario con un ínfimo monto por encima del salario mínimo, no han acatado la disposición de fijar el aumento a sus empleados, por lo que preparan un recurso para tramitarlo legalmente.

Se ha comprobado lo que dijimos siempre. Las empresas que sus trabajadores están un poco más por encima del salario mínimo, no le han contemplado aumentar un sólo centavo. Son escasas las empresas que han dispuesto ajustes salariales a sus empleados que ganan un poco más del mínimo, sostuvo.

Aseguró que hay casos de empresas que les están negando a sus empleados hasta el retroactivo, a pesar de que el aumento que fue fijado fue pírrico.

Abreu dijo que se precisa de que la ley de salarios sea modificadas, para evitar que cada año discusiones interminables para lograr las reivindicaciones salariales de los empleados. No hay posibilidad de que los empresarios voluntariamente hagan reajustes a los empleados que ganan el mínimo. Hay cantidades de quejas de personas que porque ganan RD$10 mil pesos y hasta RD$15 le sea mejorado su salario, expresó.

Luego de decenas de encuentros entre las partes que representaban a los obreros y a los empresarios, el Comité Nacional de Salarios aprobó un aumento de un 15 por ciento el sueldo mínimo, con efectividad a partir del primero de junio. La aprobación contó con el voto de empleadores y el sector gubernamental.