Santo Domingo.- Un 46 por ciento de los empleados públicos registrados en el Sistema de Administración de Servidores Públicos (SASP) perciben sueldos inferiores a la canasta básica estimada por el Banco Central para el mes de octubre del 2019, que rondaba los 31 mil pesos, según un estudio del movimiento cívico Participación Ciudadana.
En el mismo trabajo, un salario medio de 20 mil pesos, lo reciben un equivalente a 36% inferior a la canasta básica.
Se informó que aproximadamente un 3% de los empleados públicos registrados en el SASP tienen sueldos inferiores al sueldo mínimo aprobado por el poder ejecutivo para el sector público en febrero del 2019 de RD$10,000, con un salario medio de RD$5,600, un 44% menos del salario mínimo del sector público.
En las proporciones salariales por sexo, las diferencias en el número de hombres que ganan sueldos superiores a RD$ 200,000 que superan el promedio un 16% el número de mujeres que perciben estos salarios.
Leidy Blanco García, coordinadora general de Participación Ciudadana, explicó que los avances en el cumplimiento de la ley General de Salarios del Estado Dominicano tiene como objetivo dar a conocer cuáles han sido los avances experimentados en el salario público derivados de la apli¬cación de la Ley de Función Pública No. 41-08 y de la Ley 105-13 de Regulación Salarial del Estado Dominicano.
En la actividad intervinieron los panelistas el sociólogo Candido Mercedes; Indiana Tamarez, psicóloga organizacional y directora de Agrhupa, así como al Decano de la Facultad de Ciencias Económicas y Sociales de la Universidad Autónoma de Santo Domingo (USAD) el Doctor Alexi Martínez Olivo.
Durante el encuentro, Mercedes, resaltó que un total de 81 funcionarios violan la regulación salarial, en su artículo 5, numeral 6, ya que reciben ingresos superiores a los más altos titulares de los poderes del Estado.
Estos salarios están un 38.2% laboran en el Ministerio de Obras Públicas; un 30.9% en la Procuraduría General de la República y el 13.6% en el Ministerio de Educación.
En el portal de Transparencia aparecen ganando algunos sólo RD$300,000, pero en el Sistema de Administración de Servidores Públicos (SASP), aparecen con RD$600,000”, sostuvo Mercedes.
Debido a esto, Participación Ciudadana instó al Gobierno dominicano a revisar con la mayor profundidad todas las irregularidades y violaciones actuales a la ley de Regulación Salarial, ya que esto vulnera el derecho de los trabajadores de tener sueldos dignos y de calidad, y a iniciar la reestructuración de los salarios en la Administración Pública Dominicana con la elaboración de los reglamentos de aplicación de la Ley 105-13.
